高年齢者雇用安定助成金
府省庁: 厚生労働省
事業番号: 0597
担当部局: 職業安定局 高齢者雇用対策課
事業期間: 2013年〜2022年
会計区分: 労働保険特別会計雇用勘定
実施方法: 補助
事業の目的
高年齢者の雇用の安定を図るため、高年齢者が健康で、意欲と能力がある限り、年齢に関わりなく働ける生涯現役社会を実現していくことを目的とする。
事業概要
（独）高齢・障害・求職者雇用支援機構が行う高年齢者等の雇用の機会の増大に資する措置を講ずる事業主等に対する給付金（高年齢者雇用安定助成金）の原資として、機構に対して補助を行う。
［高年齢者雇用安定助成金の事業概要］
高年齢者の活用促進のための雇用環境整備の措置の実施や、有期契約の高年齢者を無期雇用へ転換を実施する事業主に対して助成を行う。
※平成28年度をもって制度廃止。平成29年度以降は平成28年度までに計画申請のあった事業主に対する経過措置による支給のみ。
予算額・執行額
※単位は100万円
| 年度 | 要求額 | 当初予算 | 補正予算 | 前年度から繰越し | 翌年度へ繰越し | 予備費等 | 予算計 | 執行額 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2017 | - | 589 | 0 | 0 | 0 | 0 | 589 | 667 |
| 2018 | - | 425 | 0 | 0 | 0 | 0 | 425 | 155 |
| 2019 | - | 236 | 0 | 0 | 0 | 0 | 236 | 60 |
| 2020 | - | 199 | 0 | 0 | 0 | 0 | 199 | - |
| 2021 | 103 | - | - | - | - | - | - | - |
成果目標及び成果実績（アウトカム）
受給対象企業の60～64歳の雇用保険被保険者資格喪失者数の割合の平均が全事業所平均の65％以下
平成28年度全事業所平均の65％以下（受給対象企業の60～64歳の雇用保険被保険者資格喪失者数の割合の平均／全事業所の60～64歳の雇用保険被保険者資格喪失者数の割合の平均）
| 年度 | 当初見込み | 成果実績 |
|---|---|---|
| 2017 | - ％ | - ％ |
| 2018 | - ％ | - ％ |
| 2019 | - ％ | - ％ |
活動指標及び活動実績（アウトプット）
高年齢者活用促進コースの支給件数
| 年度 | 当初見込み | 活動実績 |
|---|---|---|
| 2017 | 282 件 | 240 件 |
| 2018 | 45 件 | 9 件 |
| 2019 | 3 件 | 1 件 |
高年齢者無期雇用転換コースの支給件数
| 年度 | 当初見込み | 活動実績 |
|---|---|---|
| 2017 | 530 人 | 363 人 |
| 2018 | 614 人 | 239 人 |
| 2019 | 459 人 | 118 人 |
主要な支出先
| 年度 | 支出先 | 業務概要 | 支出額（百万円） |
|---|---|---|---|
| 2019 | 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 | 事業主に対する助成金の支給 | 60 |
| 2019 | 事業主A | 高年齢者雇用安定助成金 | 5 |
| 2019 | 事業主C | 高年齢者雇用安定助成金 | 4 |
| 2019 | 事業主B | 高年齢者雇用安定助成金 | 4 |
| 2019 | 事業主D | 高年齢者雇用安定助成金 | 3 |
| 2019 | 事業主J | 高年齢者雇用安定助成金 | 2 |
| 2019 | 事業主I | 高年齢者雇用安定助成金 | 2 |
| 2019 | 事業主H | 高年齢者雇用安定助成金 | 2 |
| 2019 | 事業主G | 高年齢者雇用安定助成金 | 2 |
| 2019 | 事業主F | 高年齢者雇用安定助成金 | 2 |
| 2019 | 事業主E | 高年齢者雇用安定助成金 | 2 |
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